田*理：按照2008年1月1日的《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条第（五）项规定，用人单位不想续签的需要支付劳动者经济补偿金，但是2018年修订的《中华人民共和国劳动法》第二十八条规定的需要给予经济补偿的不再包括劳动合同期满的合同终止。请问一下，那现在合同期满用人单位不想续签的是不是还必须支付劳动者经济补偿金呢？
回复：您好！我们已收到您的来信，经研究，现就您询问的事项答复如下：
根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照劳动合同法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。
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